大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工会法律援助的问题，于是小编就整理了4个相关介绍工会法律援助的解答，让我们一起看看吧。
工会能接受捐助吗？
是的，工会通常能够接受捐助。工会是由一群员工组成的组织，旨在保护员工的权益和利益。捐助可以帮助工会提供更好的服务和支持，例如为会员提供法律援助、改善工作条件和***等。不过，具体能否接受捐助还取决于各个工会的规章制度和组织决策。
不属于工会法律援助范围有哪些？
工会法律援助的范围只有五种案件，除这五种案件外均不属于工会法律援助范围。
工会法律援助的范围：
（一）劳动争议案件；
（二）因劳动权益涉及的职工人身权、民***、财产权受到侵犯的案件；
（四）工会组织合法权益受到侵犯的案件；
（五）工会认为需要提供法律援助的其他事项。
养老保险累计缴满多少年不属于工会法律援助的形式是什么？
15年。
工会法律援助的范围，包括五大范围。
根据《工会法律援助办法》第八条规定: 工会法律援助的范围：
（一）劳动争议案件；
（二）因劳动权益涉及的职工人身权、民***、财产权受到侵犯的案件；
（三）工会工作者因履行职责合法权益受到侵犯的案件；
（四）工会组织合法权益受到侵犯的案件；
（五）工会认为需要提供法律援助的其他事项。
工会会费的使用受谁监督？
1. 工会会费的使用受工会监督。
2. 工会会费是由工会会员按照一定比例缴纳的，用于维护会员的权益和***，包括但不限于组织文体活动、提供法律援助、开展职业培训等。
工会会费的使用应该符合工会章程和相关法律法规的规定，同时也需要受到工会会员的监督。
3. 工会会费的使用情况应该向会员公开透明，工会应该定期向会员公布会费的收支情况和使用情况，接受会员的监督和审查。
如果发现工会会费的使用存在问题，会员可以通过工会内部机制或者相关部门进行投诉和举报。
工会会费的使用受工会委员会领导和监督。
1. 工会委员会是由工会会员自主选举产生的，代表着会员的意见和权益，因此具有较高的公信力和监督力。
2. 工会委员会需要制定工会经费预算，并且在会员大会上公布和报告会费支出情况，以确保会费使用的透明度和合规性。
3. 同时，政府部门也会对工会会费使用情况进行监督和审计，确保会费使用符合法律法规和相关政策要求。
因此，工会会费的使用是有严格的监督和管理的。
工会会费属于工会监管。工会会费是工会组织开展各项活动所需要的费用。其来源：
（1）会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。
（2）工会举办的事业的收入。
（3）行政方面根据工会法的规定拨交的经费。
（4）各级***和企业、事业单位行政的补助。在基层工会，工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面，在县以上工会，工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。
《中华人民共和国工会法》第四十五条规定,工会应当根据经费独立原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。 各级工会建立经费审查委员会。 各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告,接受监督。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。 工会经费的使用应当依法接受国家的监督。
到此，以上就是小编对于工会法律援助的问题就介绍到这了，希望介绍关于工会法律援助的4点解答对大家有用。