遵义合同纠纷服务：贵州省遵义市法律援助中心电话

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发生合同***可以通过以下方式处理：协商，合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决***，这是最佳的方式。调解，合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解。诉讼，收集相关的证据向法院提起诉讼。

合同***应该怎么处理协商解决合同双方当事人如果在履行合同过程中出现了***，首先应按平等互利、协商一致的原则加以解决。

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合同***解决办法如下：和解。由发生争议的合同当事人之间根据合同约定的违约责任和各方实际情况，自行协商解决***；调解解决。合同当事人可以申请第三方介入调解解决***；仲裁。

”因此，如果房地产经纪服务合同中没有明确约定***解决方式，可以考虑通过以下方式解决：诉讼：当事人可以向人民法院提***讼，通过法律程序寻求解决方案。

怎么处理呢？下面，一起来看看吧！劳动合同***协商合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决***，这是最佳的方式。调解合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。

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用人单位当月工资未在下月发放的，是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。

现在农民工工资拖欠怎么办（一）最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

拖欠农民工工资不给的问题可以通过这些途径解决：与用人单位协商、寻求法律援助、向劳动监察部门投诉、向工会求助、向***提***讼、直接报警等。

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也可以公司拖欠工资为由单方离职，要求公司支付经济补偿金，每工作满一年补偿一个月的工资，不满一年但是满半年的，也是补偿一个月的工资，不满半年的，补偿半个月工资。

拖欠农民工工资是一种违法行为，应该及时解决。以下是具体的解决方式：与施工方或公司协商解决：首先可以通过与施工方或公司协商方式尝试解决问题，可以要求支付发票或签署工资发放收据等方式处理。

农民工工资拖欠不给怎么办最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资。

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