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员工代表公司签订合同与收款合同有***员工承担什么责任

1、作为公司员工,代表公司签订合同是你的职务行为,就合同的履行法律果而言,由公司承担,你并不承担履行合同的法律责任。

2、员工代表公司签订合同承担责任的不同情况如下:首先员工应该取得公司授权,取得授权的情况下,员工的在授权的范围内行使权力,责任由公司承担。

代签合同纠纷:代签合同纠纷怎么处理
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3、法律分析:员工的在授权的范围内行使权力,责任由公司承担;如果没有授权委托书而签订的合同是效力待定的,公司追认合同就有效,由公司承担合同责任。

4、具体看与客户签订的合同是以谁的名义签的。如果是以单位名义签的,根据相关规定,由单位承担后果,客户应当起诉单位。如果是以自己的名义签的,客户应当***个人

代理人签合同***怎么处理

法律主观:合同***代理的方式: 首先要根据法律规定确定代理人的资格; 然后要签订代理授权协议,协议中的代理事项必须合法,代理权限、代理起止时间要明确,并且要有双方盖章签字或按手印等。

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法律主观:代理合同 ***,首先要确定 代理 人的资格,代理人的身份, 律师基层法律服务工作者当事人近亲或者工作人员;当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民以上这些人可以被委托为诉讼代理人。

法律主观:委托代理签订合同要负以下法律责任: 受托人超越权限造成委托人损失的,应当承担赔偿责任; 有偿的委托合同,受托人因过错造成委托人损失的,应当承担赔偿责任; 其他法律责任。

解决代理商合同***,通常有几种办法,包括双方协商、找工商行政部门调解、向仲裁委员会发起仲裁及提请民事诉讼等。具体如下所述:协商合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决***,这是最佳的方式。

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代签劳动合同的***及其处理

如果没有得到当事人授权就代签,属于无权代理,无论合同出现什么情况,都要对所签订合同承担责任。

他人代签合同,应得到当事人书面委托或事后追认,否则,合同不对该当事人产生法律约束力。如本人知道他人以本人的名义实施民事行为,而不作否认表示的,视为同意。

法律分析:协商。合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决***,这是最佳的方式。调解。合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解。仲裁。

公司代签劳动合同需要赔偿双倍的工资,这种情况之下,劳动者和用人单位之间没有签订书面劳动合同,所以需要支付双倍工资。

无权代理签订的合同***怎样处理

1、行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同,未经被代理人追认,对被代理人不发生效力,由行为人承担责任。 相对人可以催告被代理人在一个月内予以追认。被代理人未作表示的,视为拒绝追认。

2、这类合同尽管因代理人缺乏代理权而存在着瑕疵,但此种瑕疵是可以修补的,也就是说,本人的追认可以使无权代理行为有效。

3、无权代理的合同未经被代理人追认,对被代理人不发生效力,由行为人承担责任,被代理人未作表示的,视为拒绝追认,相对人可以催告被代理人自收到通知之日起三十日内予以追认。

4、相对人可以催告被代理人在一个月内予以追认。被代理人未作表示的,视为拒绝追认。合同被追认之前,善意相对人有撤销权利。撤销应当以通知的方式作出。【释义】本条是对无代理权人签订的合同效力的规定。

5、无权代理合同的相对人,如果在订立合同时,不知道或者也不可能知道合同一方当事人为无权代理人的,那么该相对人就为善意相对人。

给人家代签合同发生***怎么办

1、合同***解决的办法有3种:第一是和解,当事人在尊重双方利益的基础上,就争议的事项协商一致达成和解协议,从而解决***。第二是调解,双方在人民调解委员会的主持下,通过运用说服教育等方法来解决当事人之间的合同***。

2、只要自己同意,朋友代签完全没有问题,因为这个相当于一种授权行为,自己口头授权给朋友,朋友按照自己的授权处理,对方认为自己的朋友是无权代理的,朋友应诉的时候只要有自己作证就可以了。

3、合同***解决办法如下:和解。由发生争议的合同当事人之间根据合同约定违约责任和各方实际情况,自行协商解决***;调解解决。合同当事人可以申请三方介入调解解决***;仲裁。

4、并不是说他瞒着你签的你不知情之类的,所以你要为此承担你相应的合同责任的。所以,要解决***问题,可以和对方好好协商一下让他撤诉,或者你们和解之类的,途径有很多。

5、第三人要是能有本人的书面授权才能代签劳动合同。关于新旧劳动合同法的比较是个很专业 的问题。一般非专业人士是很难正确理解的。 新旧劳动合同法比较劳动合同法的几个重点问题用人单位的规章制度需要经过法定[_a***_],并向劳动者公示。

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